Первых специалистов по управлению предприятиями ТОР и СПВ начали готовить в России
Московский Государственный университет управления зачислил на первый курс студентов, которые будут обучаться новой специальности – «Управление предприятиями ТОР и СПВ», разработанной совместно с Дальневосточным федеральным университетом. Перспективы и архитектуру уникальной учебной программы обсудили на встрече представители двух вузов и Агентства по развитию человеческого капитала на Дальнем Востоке.
Появление новой специальности стало ответом на запрос новой экономики региона. На Дальнем Востоке созданы 18 территорий опережающего развития, в рамках которых реализуются 433 инвестиционных проекта. Каждая из них нуждается в менеджерах нового поколения, грамотных управленцах, способных организовать сложные производственные процессы и обладать компетенциями 21 века, отметил начальник отдела социальных проектов АРЧК ДВ Александр Логунов. Новая учебная программа была разработана Московским Государственным университетом управления и Дальневосточным федеральными университетом.
Как отметил проектор ГУУ, доктор экономических наук, профессор Владимир Строев, первые студенты уже зачислены на этот курс.
«Мы проводили предварительный опрос студентов, показавших интерес к ново специальности и Дальнему Востоку в целом. Молодые люди готовы переезжать при наличии интересной работы с достойными условиями труда. Мы планируем в течение двух лет дать им сильную базу – наш университет исторически готовил управленцев, а затем переводить ребят в Дальневосточный федеральный университет, где они уже будут погружаться в процессы развития региона и знакомиться с будущей профессией. Уверен, что новая специальность будет востребована», - отметил Владимир Строев.
Александр Логунов добавил, специалисты этого профиля будут востребованы в широкой линейке управленческих команд дальневосточного региона.
«Приоритетным инвестпроектам нужны кадры нового уровня компетенций, высококвалифицированные менеджеры международного уровня, способные эффективно применять уникальные, инновационные методы при разработке функциональных стратегий управления в условиях высокой конкуренции и динамично изменяющейся экономической среды. Именно таких специалистов будут готовить ГУУ и ДВФУ», - отметил руководитель отдела социальных проектов Агентства.
Отметим, с 1 сентября в дальневосточных вузах введены более 20 новых профессий и специальностей. Разработка и адаптация учебных программ – одно из пяти модельных решений Агентства по развитию человеческого капитала на Дальнем Востоке, которые позволят решить задачу обеспечения кадрами опережающей экономики дальневосточного региона, подчеркнул генеральный директор Агентства Валентин Тимаков.
«В ближайшие годы на Дальнем Востоке будет создано более 100 тысяч новых рабочих мест. Проанализировав более 800 заявленных и реализуемых в регионе инвестпроектов, мы точно знаем, какие специалисты будут востребованы в регионе. С учетом этих данных необходимо корректировать региональные учебные программы, увеличивать набор или открывать новые направления подготовки в вузах и профессиональных учреждениях. Система образования должна быть более гибкой и отвечать потребностям новой опережающей экономики региона», - подчеркнул глава Агентства.
https://minvr.ru
Комментарии: